Systemisch werk gecombineerd
met oude wijsheid
Weaving Wisdom Leergang Systemetisch
Werk, Oude Wijsheid en Rituelen
Systemisch werk gecombineerd
met oude wijsheid
Weaving Wisdom Leergang Systemetisch
Werk, Oude Wijsheid en Rituelen
Systemisch werk gecombineerd
met oude wijsheid
Weaving Wisdom Leergang Systemetisch
Werk, Oude Wijsheid en Rituelen
HR Consultancy en interim management
-
kijken voorbij de oppervlakte
zodat werkelijke verandering mogelijk wordt.
teamcoaching en organisatiecoAching - freelance HR consultant
Organisatie Coaching
-
Ervaar je dat een step up nodig is om verder te groeien als bedrijf en een nieuwe fase in te gaan?
-
Heb je een klankbord nodig dat diep gaat kijken wat er speelt in je organisatie? Waar zit er wel of geen energie?
-
noomly biedt je een krachtig en aantrekkelijke beeld van je potentieel en een trajectbegeleiding op maat
HR Partnership
-
Wil je je HR beleid en processen terug future proof te maken?
-
Welke organisatie structuur past het best in jouw organisatie?
-
Is jouw organisatie cultuur en je waarden in lijn met je strategie? En hoe is het met je leiderschapscultuur gesteld?
noomly biedt strategisch advies en kan mee een practische uitwerking verzorgen. Ook een tijdelijke rol als HR Manager is mogelijk.
Persoonlijk Leiderschap voor Vrouwen
-
Hoe ontwikkel je moed om vanuit je diepste verlangen te leven en je eigen weg in te gaan?
-
Is je context voedend? Welk persoonlijk leiderschap neem je hierin op? En waar laat je je (nog) opsluiten?
Om kracht en stevigheid te ontwikkelen, hebben vrouwen zich te voeden bij de vrouwen.
Hoe anderen de begeleiding van noomly ervaren hebben
Nele De Smet - CEO Evolta
Straffe inzichten van Evelyne Debeuckelaer die onze organisatie een spiegel voor houdt na haar audit. Originele aanpak met knap resultaat.
Advocaat/vennoot - Monard Law
Evelyne brengt rust en vertrouwen. Ze is uitnodigend en gaat moeilijke zaken niet uit de weg. Op een zachte manier is ze direct en confronterend.
Karen Braeckmans - CEO Monard Law
Evelyne heeft ons HR beleid een serieuze boost gegeven. Op basis van haar stevige HR kennis heeft ze Monard Law geholpen bij de ontwikkeling van een leiderschapsmodel als bij de optimalisatie van onze performance cyclus . Haar pragmatische aanpak, haar inzicht in wat belangrijk is voor onze specifieke business en haar verbindende communicatiestijl zijn belangrijke troeven.
Wil je nog meer kijken naar het potentieel en de vruchtbare bodem van je organisatie?
Laat mij meedenken met je organisatievraagstukken.
Uit het kader stappen.
Het aanwezige zichtbaar maken.
Je in verwarring brengen.
Om zo tot nieuwe wegen te komen.
Heb je als leider een ander perspectief nodig?
Laat me je meenemen op je ontwikkelingspad.
Samen onderweg
Contact maken op een diepere laag.
Uitwisseling. Laagjes afpellen.
Om tot de kern te komen.
Voel je dat er in je team de aanwezige energie nog meer kan bewegen en stromen?
Laat mij je meenemen naar een ander perspectief.
Met een scherpe blik en een rustige uitstraling.
Een plek waar intuïtie krachtig naast analyse staat.
Waar energie en rust geen tegengestelden zijn.
