Decorative Lighting

Voorbeelden van enkele samenwerkingen
(meer info bij contactname mogelijk)

Organisatie coaching

Bouwsector:

  • Organisatie doorlichting; advies in organisatie strutuur en aanbevelingen inzake organisatie cultuur.

Zorg & welzijnsector: 

  • TransitieTraject begeleiden naar een organisatiecultuur met meer autonomie en betrokkenheid vanonder uit (IAO).

  • Advies aan de RvB op vlak van organisatie-structuur. Ism Transformatie in Zorg  (Karen Van Garsse).

Advocaten kantoor: 

  • Coach & sparring partner van de CEO inzake organisatie-cultuur en structuur.

  • Begeleiding van nieuw samengesteld team van vennoten.

Overheidsorganisatie: 

  • Inspiratie en brainstorm sessie ism Corporate Rituals ikv de begeleiding van de afsluiting van de organisatie als aparte entiteit.

Team coaching

Bouwsector & Real Estate

  • Begeleiding van een nieuw samengesteld team naar een hecht & volwassen team met een duidelijk mandaat en gedragenheid binnen de organisatie.

Banksector: 

  • Facilitator in de directie teamdag  (online) als co-begeleider van Karen Van Garsse.

Zorgsector: 

  • Team coaching van een beleidsteam ikv IAO traject (ism Tranformatie in Zorg - Lynn Cools).

  • Coaching van leidinggevenden adv systemische principes.

  • Bemiddeling bij conflict tussen leidinggevende en medewerker.

  • Team coaching nav ontslag en onrust in een team.

  • Team sessies als emotionele verwerking post -covid. (ism Tranformatie in Zorg - Karen Claes)).

HR Management

HR Management 

  • deeltijds HR Manager in AdvocatenKantoor

  • HR Directeur Afvalstector (6j)

  • European HR Business Partner; HR advisor Belgium (HQ, warehousing, salesco) in multinational (6j)

Projecten / begeleiding

  • Coach van de CEO en HR Directeur ikv het HR beleid

  • Begeleiding van het traject 'naar een optimalere HR werking'.

HR Council 

  • faciliteren van netwerk van HR Managers 

Samenwerkingen

Soms heeft een vraagstuk een bepaalde expertise of complementariteit nodig.

Ik breng collega’s uit mijn netwerk mee, als aanwezigheid een toegevoegde waarde kan betekenen, of als mijn agenda niet toelaat om je vraag volledig op te pakken.

Lid van: 

20220328__Evelyne_015_2829_LR_edited.jpg
Samenwerken?
Contacteer me vrijblijvend  voor een intake gesprek.

Ontdek hier eest meer mijn manier van werken.